Лесопромышленная группа «Свеза» в 2026 году направит 38 млн рублей на комплексную поддержку сотрудников фанерного комбината в поселке Уральский Пермского края. Средства направят на организацию питания, отдых и оздоровление работников и их детей.
Крупнейшим направлением социальной программы остается бесплатное горячее питание для сотрудников в течение рабочей смены. На его организацию компания предусмотрела более 30 млн рублей.
Особое внимание «Свеза» уделяет сохранению здоровья работников. В 2026 году сотрудники комбината прошли диспансеризацию и получили возможность пройти дополнительные обследования с консультациями профильных специалистов. Такой подход помогает своевременно выявлять риски для здоровья и повышает доступность профилактической медицины для персонала.
Социальная программа также включает меры поддержки семей сотрудников. В 2026 году 97 детей работников смогут отдохнуть в оздоровительных лагерях Нытвенского округа. На эти цели компания направит около 2 млн рублей.
Еще более 2 млн рублей предусмотрено на санаторно-курортное лечение сотрудников. В течение года 72 работника комбината пройдут оздоровительные программы в санаториях Пермского края и других регионов России.
«Забота о сотрудниках остается одним из ключевых направлений нашей работы. В 2026 году на их поддержку и поддержку их семей направим 38 млн рублей. Мы стремимся создавать условия, которые помогают людям сохранять здоровье, поддерживать баланс между работой и семьей и чувствовать уверенность в завтрашнем дне. Поэтому продолжаем развивать программы поддержки сотрудников и их близких», — прокомментировала Наталья Микова, руководитель службы по организационному развитию и персоналу комбината «Свеза» в Уральском.
